En del företag hade redan kommit igång tidigare, men under pandemin har många HR-avdelningar drastiskt fått ändra sitt arbetssätt, allt för att upprätthålla social distansering. Ansökan genom inspelad video, videointervjuer och digital onboarding har blivit det "nya normala".

Men vad innebär det här för utmaningar och möjligheter? Är det plötsligt möjligt med ett betydligt bredare urval och även internationella sökanden genom en effektivare rekrytering? Det är många som prövat sig fram under den här tiden och frågan är vad som kan komma att stanna framöver.

Välkommen till en innehållsrik kompetensträff där du kommer få ny kunskap inom digital rekrytering från experter och utbyta erfarenheter med andra. 

Program/Innehåll

• Rekrytering / bemanningsföretag
  Maria Tedsjö, TNG och Urban Appelquist, Poolia har mångårig erfarenhet inom branschen. Hur har pandemin förändrat vårt sätt att rekrytera? Vad innebär detta för företag och medarbetare?
• Framgångsrika exempel
  Lyssna till Lena Johansson, HR-ansvarig på ICA Maxi Universitetet som har rekryterat hundratals medarbetare digitalt. Vad är de främsta lärdomarna och vilka är fallgroparna?
• Gruppdialog
  Vi delar in oss i mindre samtalsgrupper online där du som deltar får träffa övriga deltagare och utbyta erfarenheter.

Målgrupp

Kompetensforum är mötesplatsen för dig som är strategiskt ansvarig för HR, rekrytering, bemanning eller kompetensutveckling. Här diskuterar vi aktuella utmaningar inom kompetensförsörjning och hur vi tillsammans kan lösa dem.