Hållbara medarbetare

Som medarbetare på Handelskammaren Mälardalen erbjuds du en utvecklande arbetsplats, där den ena dagen inte är den andra lik.

Hos oss är det viktigt att erbjuda en bra balans mellan jobb och fritid, med mål om anständiga arbetsvillkor, en ambition att sänka vårt klimatavtryck och att väl förvalta vårt kapital hållbart.

Vi är ett 15-tal medarbetare som alla är med och bidrar till den goda och familjära stämningen som genomsyrar vår verksamhet. Med möjligheter till friskvårdsbidrag, kunskapsutveckling, hälsokontroller och stor flexibilitet i att styra sin egen arbetsdag.

Hållbar organisation

Vår hållbarhetspolicy och vårt interna hållbarhetsarbete ska motivera till en bättre framtid. Vi har därför policys inom:

  • kapitalplacering
  • arbetsmiljö
  • hållbarhet
  • jämställdhet
  • miljö
  • rehab

Globala Mål

Med hjälp av Agenda 2030 och de globala målen vill vi hjälpa till att skapa en hållbar utveckling inom den ekonomiska, sociala och ekologiska dimensionen. Vi har alla ett ansvar att hjälpa till och på Handelskammaren Mälardalen engagerar vi oss i följande globala mål:

  • Hållbar konsumtion och produktion
  • Bekämpa klimatförändringen
  • Hälsa och välbefinnande
  • God utbildning för alla
  • Anständiga arbetsvillkor och ekonomiskt tillväxt
  • Hållbar industri, innovationer & infrastruktur
Nyhet

Flygplatsen håller regionen öppen mot världen

För många är en flygplats främst en plats där resor börjar och slutar. Men för en växande region handlar dess betydelse om betydligt mer än passagerartrafik. För Stockholm-Västerås Airport handlar uppdraget minst lika mycket om beredskap, samhällsviktiga flygningar och att skapa tillgänglighet för näringsliv och offentlig sektor.
Debatt

Sverige har röstat. Nu måste politiken utveckla Sverige.

Företagens investeringar väntar inte på utdragna förhandlingar. Det är dags att stärka kompetensen, infrastrukturen och energiförsörjningen, skriver Johan Södergren, VD Handelskammaren Mälardalen.
Nyhet

Förenade Arabemiraten ansluter till digital ATA-carnet

Den 9 november 2026 tar Förenade Arabemiraten nästa steg i digitaliseringen av internationella tullprocesser genom att ansluta sig till eATA, den digitala versionen av ATA-carnet. Övergången innebär att företag som tillfälligt för in varor i landet kan använda en helt digital carnet istället för den traditionella pappersbaserade handlingen.

Frågor?

Paula Byström
Kommunikations- och marknadschef
076-6779798
Vi stödjer